PROJECT ANALYST

Objetivo:

Soportar la gestión end to end de los proyectos del área, desde la identificación de oportunidades, seguimiento de la ejecución y obtención de resultados. Asegurar la visibilidad periódica del estatus de los proyectos y frentes de gestión a los líderes de la organización. Actuar como socio estratégico para los distintos stakeholders de la compañía, con un fuerte enfoque en la mejora continua, optimización y transformación de procesos. Contribuir con ideas creativas e innovadoras, retando las posibles soluciones planteadas, utilizando herramientas metodológicas, y garantizando la generación de valor alineada con los objetivos de la empresa.

Funciones:

• Gestionar los proyectos asignados, elaborando un plan de trabajo que considere los recursos necesarios, cronograma, actividades, plazos y entregables. Deseable: utilizar metodologías tradicionales (waterfall) y metodologías ágiles (scrum, kanban, etc.).

• Elaborar propuestas de diseño, modelos de gobierno, y mejora de procesos enfocados en optimizar la gestión actual de la compañía a través de los proyectos asignados.

• Soportar a las áreas funcionales en la identificación de oportunidades proponiendo soluciones innovadoras que contribuyan a la optimización de recursos, mejorando la productividad y satisfacción del cliente interno y externo.

• Velar por el cumplimiento de los objetivos de cada proyecto, asegurando que éstos se ejecuten dentro del plan de trabajo construido.

• Establecer, monitorear y reportar indicadores clave de desempeño (KPIs) de los proyectos asignados, así como definir los objetivos y resultados clave (OKRs) junto con los usuarios internos.

• Reportar los avances de proyectos, capturas de valor, y estatus de frentes de gestión tanto en las mesas de trabajo internas, como a los principales líderes de la compañía.

• Dar soporte a consultas que envíen los usuarios de todas las unidades de negocio, y ser referente-consultor en temas metodológicos de gestión de proyectos.

• Soportar la gestión de procesos velando por el uso y la socialización del nuevo sistema automatizado, el acompañamiento al key user, revisión y publicación de los documentos normativos de la compañía.

Requisitos:

·     Profesional universitario(a) de las carreras de Ingeniería Industrial, Administración de empresas o carreras afines.

·     Experiencia mínima de 1 año

·     Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio

. Dominio de metodologías de gestión de proyectos

Condiciones de Postulación:

·     Podrá postular hasta el 11 de mayo.

·     Completar todas las evaluaciones en la plataforma y adjuntar su currículum vitae en la misma.

·     Acreditar una permanencia mínima de 1 año en su puesto en su puesto actual.

·     Contar con una evaluación de desempeño satisfactoria.

·     Contar con una calificación mayor al 70% en su evaluación de liderazgo, en caso cuente con dicha evaluación.

·     No registrar sanciones, ni denuncias en curso en línea ética y/o hostigamiento sexual laboral.

·     Cumplir con los requisitos indicados en la presente publicación.

·     Informar a su jefe inmediato acerca de su postulación, una vez contactado por el área de Atracción del Talento.

Lugar y modalidad: Miraflores/ Hibrido

Contacto: Para consultas, deja un mensaje por Microsoft Teams a Melissa Guillermo